Thông báo xét nâng ngạch, phụ cấp thâm niên nghề, phụ cấp đứng lớp năm 2018

Nhà trường tổ chức xét nâng ngạch, phụ cấp thâm niên nghề, phụ cấp đứng lớp cho viên chức lao động năm 2018, Ban giám hiệu đề nghị trưởng các bộ phận triển khai thực hiện (có văn bản kèm theo) và gửi hồ sơ về phòng Tổ chức HC trước ngày 02/3/2018
TẢI VĂN BẢN:/uploads/news/2018_02/cong-van-xet-luong-phu-cap-tham-nien-nghe-1_1.doc





ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH THÁI BÌNH
   TRƯỜNG CAO ĐẲNG Y TẾ

 
Số: 13 /CV- CĐYT
V/v xét nâng ngạch, phụ cấp thâm niên nghề,        
 phụ cấp đứng lớp đối với giảng viên
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
        
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
 
Thái Bình, ngày   12  tháng 02 năm 2018
 
 
                                  Kính gửi :  Các khoa/phòng trực thuộc.
 

          Thực  hiện Nghị quyết của Đảng ủy, Ban giám hiệu trưởng Cao đẳng Y tế Thái Bình về việc xét nâng ngạch, phụ cấp thâm niên nghề, phụ cấp đứng lớp đối với cán bộ giảng viên, giảng viên hợp đồng. Trường Cao đẳng Y tế Thái Bình xin thông báo kế hoạch xét nâng ngạch, phụ cấp thâm niên nghề, phụ cấp đứng lớp đối với cán bộ giảng viên, giảng viên hợp đồng như sau:

1. Xét nâng ngạch:
- Trình độ xét : + Từ Cao đẳng lên Đại học
                         + Từ Trung cấp lên Cao đẳng
- Hồ sơ gồm:
+ 01 Bản tự đánh giá nhận xét quá trình công tác của cá nhân
+ 01 Bản pho to công chứng bằng tốt nghiệp
+01 Bản đề nghị của Trưởng khoa, phòng
2. Xét phụ cấp đứng lớp:
- Là giảng viên đang giảng dạy tại trường hợp đồng từ 01 năm trở lên
- Có bản tự đánh giá nhận xét thời gian đứng lớp
- Đề nghị, nhận xét của Trưởng khoa. phòng
3. Xét phụ thâm niên nghề:
a. Đối tượng:
-  Cán bộ giảng viên biên chế
         - Cán bộ giảng viên hợp đồng >1năm (Vận dụng theo Nghị định số 54/2011/NĐ-CP ngày 04/7/2011 của  Thủ tướng chính phủ về chế độ phụ cấp thâm niên nghề giáo và Thông tư liên tịch số 68/2011/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC-BLĐTBXH ngày 30/12/2011 Hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 54/2011/NĐ-CP ngày 04 tháng 7 năm 2011của Chính phủ về chế độ phụ cấp thâm niên đối với nhà giáo)
b. Hồ sơ gồm:
-  01 Bản tự đánh giá nhận xét quá trình công tác của cá nhân.
- 01 phiếu kê khai tính hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo theo Nghị định 54/2011/NĐ-CP của Chính phủ ( có mẫu kèm theo)
- Đề nghị, nhận xét của Trưởng khoa. phòng
Trường Cao đẳng Y tế Thái Bình đề nghị các đồng chí Trưởng khoa/phòng triển khai tới cán bộ, giảng viên của bộ phận thực hiện việc xét nâng ngạch, phụ cấp thâm niên nghề, phụ cấp đứng lớp đối với cán bộ giảng viên, giảng viên hợp đồng. Thời gian hoàn thành trước ngày 02/03/2018 và  nộp hồ sơ về phòng TCHC-TH (đ/c Miện).
 
Nơi nhân:
- Như trên.
- Lưu VP
 HIỆU TRƯỞNG
 
        (ĐÃ KÝ)
 
 
    Phạm Quang Hòa
 
 
 

 
  UBND TỈNH THÁI BÌNH
TRƯỜNG CAO ĐẲNG Y TẾ
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
          Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
 
 
                                                           PHIẾU KÊ KHAI
Dùng cho cá nhân để tính hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo theo Nghị định 54/2011/NĐ-CP của Chính phủ
 
1. Họ và tên: .................................................................. Giới tính: ..........................
2. Ngày, tháng,  năm sinh:........................................................................................
3.Trình độ đào tạo:………………………….……………………………………..
4. Công việc chuyên môn hiện tai:………………………………............................
5. Chức vụ hiện nay ( nếu có): …………………………………………………...
6. Mã ngạch hiện hưởng:…………….; Bậc lương……; Hệ số lương:……………
7. Cơ quan tuyển dụng lần đầu:…………………………………………………..
8. Ngày, tháng, năm tuyển dụng: ………………………………………………..
9. Thời gian tập sự, thử việc:……….năm…………. tháng
10. Ngày tháng năm bổ nhiệm chính thức vào ngạch: …………………………..
11. Tổng thời gian giảng dạy, giáo dục có đóng BHXH bắt buộc tính đến tháng...../……..là: ……năm ….. tháng.
12. Tổng thời gian làm việc không tính hưởng PCTN nhà giáo ( gián đoạn) tính đến tháng……năm ……..là: …..năm ……tháng.
-Thời gian nghỉ việc riêng từ tháng…./……đến tháng..../...là:….năm….tháng
- Thời gian nghỉ ổm, nghỉ thai sản quá thời gian quy định từ tháng…./……. đến tháng ……/……..là: …..năm……tháng.
- Thời gian tạm đình chỉ công tác từ tháng……./………đến tháng……./…….. là ……năm……tháng.
13. Tổng thời gian làm việc được tính hưởng PCTN nhà giáo tính đến tháng…../…….là: …..năm……tháng. Trong đó:
- Thời gian trực tiếp giảng dạy là: …….năm…..tháng.
-Thời gian làm việc được hưởng PCTN ở các ngành nghề khác là: …..năm.......tháng.
14. Thời điểm tỉnh hưởng 5% PCTN nhà giáo là: ngày……tháng…..năm…….
            Tôi xin cam đoan nội dung kê khai trên là  đúng sự thật nếu sai tôi xin chịu trách nhiệm trước pháp luật
Xác nhận của khoa/phòng Thái Bình, ngày…. tháng…. năm 20….
Người khai
(Kí, ghi rõ họ và tên)
 
     
 
 
 
 
 
* DUYỆT CỦA THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ
 
Căn cứ kê khai của cá nhân và kết quả xét duyệt của Hội đồng xét duyệt phụ cấp thâm niên nhà giáo Trường Cao đẳng Y tế Thái Bình:
            Ông ( bà) ……………………………………..được hưởng PCTN nhà giáo như sau:
            - Thời gian hưởng 5% PCTN nhà giáo từ ngày…… tháng……năm……….
            - Tính đến ngày…../……/…….. hưởng ……% PCTN nhà giáo.
            - Thời gian nâng mức PCTN nhà giáo lần sau: ……../……../………….
 
                                                                                             Thái Bình, ngày…. tháng…. năm 20….
                                                                                                            Thủ trưởng đơn vị

Tác giả bài viết: Bùi Văn Kiên